Экспертные оценки и группы

Полнота охвата прогнозируемого социального явления достигается с помощью метода коллективной экспертной оценки. Социальное содержание этого метола состоит в особой упорядоченности совместной работы специалистов, в процессе которой происходит объективация субъективных оценок. При этом достигается высокая степень надежности социального прогноза в целом. Данный метод наиболее продуктивен тогда, когда исходной базой для коллективной работы служат идеи, гипотезы, выдвинутые ранее в индивидуальном порядке. Тем самым индивидуальная и коллективная формы экспертных оценок обогащают друг друга, составляя последовательные этапы процесса социального прогнозирования.

Содержание процесса социальной экспертизы включает три элемента: подбор экспертов, оптимизацию процедуры их работы, систему обработки результатов опроса. Эксперт – это специалист, обладающий профессиональными знаниями и опытом в соответствующей области деятельности. Отбор экспертов проводится по ряду критериев. Важнейший из них – степень компетенции эксперта. Она определяется по таким показателям, как ученая степень или звание, стаж работы по специальности, служебное положение, число опубликованных научных работ, ссылок на эти работы в литературе и др. Эксперт должен обладать самыми современными знаниями в той области, которая является предметом экспертизы. Учитываются также психологические особенности личности эксперта – способность объективно оценивать ситуацию, умение руководствоваться не только личными склонностями или предпочтениями, способность не поддаваться давлению авторитета, устойчивость научных взглядов и др.

При формировании экспертной группы существенную роль играет характер связи должностных и материальных интересов специалистов с результатами прогноза. Наличие зависимости должностного и материального положения экспертов от намечаемого результата приводит к противопоставлению общественных и личных интересов и, как правило, к подчинению экспертизы собственной выгоде осуществляющих ее людей, получению псевдопрогноза. Поэтому при формировании экспертной группы большое значение имеет отбор специалистов по служебному положению. В состав экспертов не могут входить руководители, ответственные за принятие решений по результатам прогноза, или зависящие от них специалисты. За нарушение этих методических требований общество расплачивается огромными материальными и моральными потерями.

До настоящего времени существует порочная практика проведения прогнозной экспертизы ведомственных проектов силами подчиненных или родственных этим ведомствам контролирующих и научно-исследовательских организаций. Такими примерами являются проекты строительства Крымской атомной электростанции \t канала Волга – Чограй и многие другие. В последнем случае при проведении повторной экспертизы комиссия признала проект научно не обоснованным. Канал вел к экологической катастрофе Каспия, резко усиливал напряженную экологическую обстановку на Нижней Волге . И теория, и практика подтверждают, что ведомственные проекты не должны утверждаться и осуществляться без предварительной независимой экспертизы. С точки зрения повышения научного уровня прогнозов необходим независимый от ведомств институт социальной экспертизы.

строительство газопоршневой установки


Это стоит знать:

Численность экспертной группы
Математическая зависимость
Закон планомерности в различных вариациях
Социальное планирование
Звено в системе должно быть крепким
Методологические основы анализа и планирования
Закон общности интересов
Механизм планирования почему-то забуксовал
Задачи механизма планирования
Порядок планирования
Эффективность трудовой деятельности


Рейтинг@Mail.ru